隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎？下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考，大家一起來看看吧。
月嫂雇傭合同協議書篇一
乙方：__________________
經甲、乙雙方協商同意，簽訂以下合同，在合同有效期間，甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。
一、甲方責任
（一）甲方向乙方收取服務介紹費180元，并負責派出“月嫂”服務員，如果孕婦提前或推遲分娩，甲方三天內派出月嫂。
（二）服務時間：白天工作8小時，晚上起來幫忙嬰兒喂養。
（三）服務內容：
（1）產婦飲食（含加餐點心）、嬰兒的護理。
（2）產婦、嬰兒的衛生。
（3）對新生兒開展撫觸。
（4）指導產婦做產婦操、恢復體形。
（5）產婦房間的衛生。
（6）向產婦宣傳科學的飲食和嬰兒喂養。
（7）月嫂應遵守職業道德，盡心盡責服務
二、乙方責任
（一）乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
（二）乙方到“中心”交介紹費180元預定月嫂后，如果不請月嫂，需提前一個月通知甲方，否則180元介紹費不退。
（三）月嫂的工資，由乙方在簽訂合同時一次性交給甲方，乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。
（四）月嫂的工作期為一個月（28天），一個月（28天）滿后自行解除合同關系。若乙方需求延長服務期，應征得甲方同意，乙方會“中心”重新簽訂合同，續簽半個月交介紹費100元，一個月交介紹費180元。
（五）甲方派出的月嫂在乙方服務，如果乙方不滿意可調換。三、本合同期限本合同有效期限為_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
四、本合同爭議處理
甲、乙雙方均按本合同履行各自的責任、權利、義務，若甲、乙雙方在履行本合同過程中發生爭議，應由爭議方書面告知對方爭議內容，雙方可協商解決，如協商不成，可提交福州市仲裁委員會裁決。
本合同一式二份，中心一份，東家一份。
甲方：__________________（公章）
簽訂地點：____________
簽訂日期：____________
乙方：____________（簽字）
簽訂地點：____________
簽訂日期：____________
月嫂雇傭合同協議書篇二
甲方(雇傭方)： 身份證號碼： 乙方(被雇傭方)： 身份證號碼：
因甲方有雇傭母嬰護理(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業優質、安全的“月嫂”服務，為了明確雙方的權利和義務，經平等協商，特訂如下合同，雙方共同遵守：
1、服務期限： 自年月日起至月 日止共計 天。
2、服務費用：
甲方向乙方支付服務費共計人民幣 元;簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金 元整，余款在服務終止日全額付清。
3、服務內容：
1、產婦
a、科學合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌。
b、指導產婦實行母乳喂養，按需哺喂。
c、協助產婦進行個人衛生清潔，做好會陰及傷口護理，防止細菌感染，指導產婦產后運動。
d、紓解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，盡快恢復健康
2、嬰兒
a、科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要。
b、為嬰兒洗澡、撫觸，增加與寶寶情感交流，促進嬰兒健康發育，及時為嬰兒更換衣物，尿布等。
c、做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染。
d、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察，培養嬰兒良好的生活習慣。
3、其他
產婦及嬰兒的衣物清洗及產婦月子間的衛生
1、甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作
(2)甲方有權要求乙方提供正規 月嫂證書以及身份證
2、甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助
(3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件
3、乙方的權利
(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬。
(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4、乙方的義務
(1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財務
1、違法國家法律、法規
2、不服從甲方合理工作安排的
3、未經甲方同意，乙方擅自離崗
4、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的
1、甲方的工作安排違法國家法律、法規
2、甲方以任何理由對乙方實施搜身，扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為
甲方： 乙方：
常住地址： 常住地址
聯系電話： 聯系電話：
月嫂雇傭合同協議書篇三
甲方(用戶)：
乙方(中介單位)：
丙方(家政服務員)：
甲、乙、丙三方本著自愿合作的原則，協商同意簽訂本服務合同。甲、乙、丙三方必須遵守國家法律、法規，遵守北京市的有關規定；遵守北京家政服務協會制定的《北京家政服務行業約》、《北京家政服務消費指南》和《北京家政服務人員職業守則》，以確保甲、乙、丙三方的合法權益不受侵犯。
1、服務項目：乙方同意為甲方選派丙方，承擔甲方的第項服務：
(1)一般家務；(2)孕、產婦護理；(3)嬰、幼兒護理；(4)老人護理；(5)半自理病人護理；(6)不能自理病人護理；(7)醫院護理病人；(8)其他。
2、服務地點：
3、服務期限：自_______年____月____日起至_______年____月____日。
4、工資：
甲方每月支付丙方工資為：____元人民幣，甲方應在丙方每完成一個月工作后的第二日，以現金形式一次付清丙方工資，不得以任何理由拖欠、克扣。
1、甲方應在簽訂合同書時出示有效身份證件，如實說明對丙方的具體要求，以及與丙方健康、安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人等)。
2、合同期內，甲方如對丙方的服務項目或服務類別要求改變，應與丙方協商，并適當調整工資報酬。
3、甲方有權要求丙方重新進行體檢，費用由甲方承擔，如體檢不合格則費用由丙方自行承擔。
4、甲方有權拒絕丙方在其住宅從事與家政服務無關的活動，具體要求事項由甲方與丙方約定。
5、甲方有權以合法方式追究丙方因其責任造成損失的經濟責任和法律責任，但不得采取搜身、扣押錢物、身份證及其他有效證件，以及毆打、威逼等非法方式進行處理。
6、甲方應尊重丙方的人格及勞動，不歧視不*丙方，并負有保護其在服務期間人身及財物安全的責任和義務。
7、甲方應對初次上崗的丙方具體說明家政服務要求和進行相應指導，甲方應安全妥善保管家中的現金和貴重物品，以免發生糾紛。
8、甲方應向丙方提供與其一般家庭成員基本相同的伙食，為其提供適當和安全的居住場所，不得安排丙方與異性成年人同居一室。
9、甲方每月安排丙方休息不得少于兩天，并保證其食宿，甲方若不能保證丙方休息，每天應給予適當的加班補助；甲方遇國家規定的“元旦”、“春節”、“五一”、“十一”重大節日時，要合理安排丙方休息，不能保證休息的要給予日平均工資兩倍的加班補助。
10、甲方在未經丙方及乙方的同意，不得擅自將丙方轉為第三方服務；不得擅自將其帶往非約定服務場所提供服務；不得唆使丙方做違法和違反乙方有關家政服務管理規定的事情。
11、甲方對丙方在服務期間和服務場所的安全負責，不得指使其從事危險工作；由于甲方人為或其設施、設備等原因造成丙方發生意外傷害，甲方應承擔相關責任，并應立即通知乙方。如遇丙方突發急病或其他傷害時，甲方應采取必要的救治措施。
12、甲方應為丙方投保《家政服務員團體意外傷害保險》，投保檔次由雙方協商確定；如因丙方中途違約，投保費用由丙方全額承擔。
13、按照北京市的有關規定，甲方應為丙方辦理《暫住證》提供必要的協助，*的費用由丙方自行承擔。
14、丙方在服務期間應尊重甲方的生活習慣，服從甲方指導，工作認真負責。如因丙方工作給甲方造成損失，丙方應酌情賠償；因甲方原因造成丙方損失的，丙方有權要求甲方賠償損失。
15、丙方外出應請假，不得在外留宿，如遇特殊情況不能按時返回，應提前通知甲方。
16、乙方應為甲、丙雙方提供真實的服務信息；為甲、丙雙方提供洽談的場所。
17、乙方應動員甲方為丙方投保《家政服務員團體意外傷害保險》。
1、簽訂合同時，甲丙雙方要按乙方有關規定交納手續費和信譽保證金，手續費一律不退，合同終止時，如正常履約，乙方依據信譽保證金憑證分別退還。
2、合同內容變更時，甲丙雙方應及時到乙方辦理變更手續。甲方服務地址、聯系電話變更時應及時通知乙方。
3、合同期滿，甲丙雙方愿繼續合作的，應在合同期滿之日起7日內，到乙方續簽新一輪的服務合同，并交相應手續費；雙方或單方不愿繼續合作，雙方應共同到乙方辦理終止合同手續。
4、合同期未滿，單方要求解除合同，必須提前3天通知對方，解除合同時可由違約方交納一定的違約金。
5、丙方離開甲方家外出，未按時返回或發生意外，甲方應在24小時內通知乙方，并在駐地派出所備案；丙方在服務期間，要求返鄉時，雙方應到乙方解除服務合同，不辦理手續的，責任自負。
6、甲丙方在執行合同中產生爭議，應協商解決，協商無效，可到乙方進行調解；調解無效則向當地人民法院起訴。
1、本合同未盡事宜三方另行商議解決，協商不成的按照國家有關規定執行。
2、本合同一式三份，三方各執一份，自三方簽字或蓋章之日起生效。
3、合同有效期為：自_______年____月____日起至_______年____月____日為止。
甲方：(簽字)
丙方：(簽字)
家庭地址：
原籍地址：
聯系電話：
聯系電話：
年月日
年月日
乙方：(蓋章)：
單位地址：
聯系電話：
_______年____月____日
月嫂雇傭合同協議書篇四
乙方（月嫂）身份證號碼：______________
丙方：______________
1、經丙方介紹，甲方（用戶）乙方（月嫂）雙方協商決定：
甲方從________年________月________日起至________年________月________日止，聘乙方分為家庭月嫂，月工資________元整。包吃住月工作日為28天，法定假日除外（如果乙方在法定假日加班，甲方每天應付乙方一天工資）。
2、服務項目：24小時照顧產婦和嬰兒。為產婦煲營養湯、下奶湯、做營養餐，打掃產婦和嬰兒房間衛生、協助產婦沐浴、洗產婦衣服等；給嬰兒洗澡、撫觸、喂奶、換洗尿布、嬰兒用品清洗和消毒、嬰兒的臍部護理和皮膚護理、衛生和病理的觀察、嬰兒的視覺聽覺語言潛力的開發等等。
3、甲方乙方權利和義務：
甲方：
（1）因乙方服務達不到甲方滿意，有權進行解雇調換。
（2）尊重乙方人格，勞動及合法權利、平等待人、不準虐待，有責任保護乙方的人身、財、物安全。
（3）甲方要按月支付乙方工資，不得克扣拖欠。（工作未滿一個月，工資按天支付）。
（4）無償為乙方提供食宿，保證乙方不與異性成年人同居一室。
乙方：
（1）由于甲方不能正常執行合同時，有權提出辭職調換。
（2）保質保量完成合同規定的服務項目。
（3）不得擅自外出，不帶親戚和外人在甲方家吃住，不得私自翻拿動用甲方家物品。
（4）不參與甲方家庭糾紛，不泄露甲方家庭秘密和隱私。
（5）有權拒絕合同規定之外的服務項目。
丙方：
（1）有權按協議對甲、乙方監督管理并并負責協調雙方糾紛。
（2）在合同期內有義務為甲方推薦、調換月嫂，為乙方調換用戶。
（3）有義務為甲方、乙方提供家政服務咨詢，業務指導，為乙方進行職業道德和技能培訓，聯系體檢等事宜。
4、合同簽訂和解除：
（1）丙方僅是中介機構，為甲乙雙方提供簽約機會，而不是乙方的管理單位。甲方乙方如違約或給對方造成損失，丙方不承擔法律責任。如有違法亂紀行為申報公、檢、法部門解決。
（2）本合同一試兩份，甲乙雙方各執一份，自簽字之日起生效。簽訂合同時，甲方應按規定向丙方另外交納中介費________元，預付月嫂工資________元（合計________元）剩余公子待產婦滿月后一次性付給月嫂。不滿一個月，工資按天支付，預簽合同乙方向丙方交納定金________元。違約訂金不退，上崗三天后返還乙方。
（3）甲乙雙方解除合同需提前3天通知對方，雙方簽字同意后本合同自行終止。
（4）合同簽訂后，中介費不退。
5、未盡事宜，經甲乙丙三方協商做出補充規定。與本合同具有同等效力。
地址：______________
月嫂雇傭合同協議書篇五
雇用(甲方)：電話 身份證號：月嫂(乙方)：電話 身份證號：
由于 ____________(甲方)有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，___________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
1 服務期限：
______年______月______日起至______年______月______日止，共計___天(因產婦預產期無法完全精準，要求乙方根據具體生產日期略調節服務時間，總計天即可。具體調節由甲方和乙方根據具體情況商量決定)。
2 服務費用：
甲方應支付乙方服務費共計 元整人民幣。簽訂本合同之日起甲方向乙方預交定金 元整人民幣，余款在服務終止日全額付清。
3 乙方月嫂工作時間：
正常為每天24小時間斷性服務，時間長，責任重，因此甲方不得隨意額外增加月嫂的其他服務內容，保讓月嫂的體力充沛，精力旺盛，順利完成母嬰的月中護理工作，服務時間每月為26天。
4 服務內容：
(1)照顧產婦
a安排產婦膳食，合理調劑飯菜花樣，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;
b 給產婦洗衣服(不洗內褲、襪子、以防細菌感染);
d 產婦室內環境指導和協助刷牙、梳頭、沐浴等;
e 教產婦學做產婦操，產婦形體恢復指導，以利于產婦的宮頸復位;
f 做好產婦的心理指導。
(2)照顧嬰兒
a 新生兒的科學喂養、護理、觀察;
c 育兒常識及嬰兒用品的消毒等;
d 嬰兒預防接種;
f 及時為嬰兒更換衣服、尿布，安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;
g 掌握嬰兒生長發育情況，包括每日測量嬰兒的體溫，定期測量嬰兒的身高、體重。隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、大小便等)觀察記錄。
h 培養嬰兒良好的生活習慣。
1 甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方工作。
(2)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
2 甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;
(3)為乙方提供食宿。
3 乙方的權利
(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;
(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4 乙方的義務
(1)嚴格按照服務內容為甲方提供服務;
(2)在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
在合同期內，乙方有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：
1 不服從甲方合理工作安排的;
2 未經甲方同意，乙方擅自離崗;
3 被證明有偷盜行為的;
4 不能勝任相應工作的;
5 身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。
6 違反國家法律、法規
在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：
1 甲方的工作安排違反國家法律、法規;
2 甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
1 簽訂合同之前，乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)
4 服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
5 若乙方在服務期間表現良好，甲方愿無償為乙方提供客源。
6 甲乙雙方欲中途解除合同，需提前一周通知合同另一方。雙方應協商一致方可解除合同，否則若甲方違約，定金不再退還，若乙方違約，須雙倍退還定金。
雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決;協商不成的，可向所屬行政區人民法院提出訴訟。
甲 方： 乙 方：
常住地址：
日 期：
常住地址： 日 期：
月嫂雇傭合同協議書篇六
乙方：____________
經甲、乙雙方協商同意，簽訂以下協議，在協議有效期間，甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。
一、甲方責任
（一）甲方向乙方收取服務介紹費_______元，并負責派出“月嫂”服務員，如果孕婦提前或推遲分娩，甲方三天內派出月嫂。
（二）服務時間：白天工作8小時，晚上起來幫忙嬰兒喂養。
（三）服務內容：
（1）產婦飲食（含加餐點心）、嬰兒的護理。
（2）產婦、嬰兒的衛生。
（3）對新生兒開展撫觸。
（4）指導產婦做產婦操、恢復體形。
（5）產婦房間的衛生。
（6）向產婦宣傳科學的飲食和嬰兒喂養。
（7）月嫂應遵守職業道德，盡心盡責服務
二、乙方責任
（一）乙方做到平等待人，尊重月嫂的人格和勞動，在工作上給予熱情指導，不準虐待。
（二）乙方到“中心”交介紹費180元預定月嫂后，如果不請月嫂，需提前一個月通知甲方，否則180元介紹費不退。
（三）月嫂的工資，由乙方在簽訂協議時一次性交給甲方，乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。
（四）月嫂的工作期為一個月（28天），一個月（28天）滿后自行解除協議關系。若乙方需求延長服務期，應征得甲方同意，乙方會“中心”重新簽訂協議，續簽半個月交介紹費100元，一個月交介紹費180元。
（五）甲方派出的月嫂在乙方服務，如果乙方不滿意可調換。
三、本協議期限
本協議有效期限為_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
四、本協議爭議處理甲、乙雙方均按本協議履行各自的責任、權利、義務，若甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應由爭議方書面告知對方爭議內容，雙方可協商解決，如協商不成，可提交福州市仲裁委員會裁決。
本協議一式二份，中心一份，東家一份。
甲方：______________（公章）乙方：______________（簽字）
月嫂雇傭合同協議書篇七
身份證號碼：______________
月嫂(乙方)：____________
身份證號碼：______________
由于甲方有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供“月嫂”服務，并承諾為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
1、服務期限：
(1)乙方母嬰護理員到指定服務地點為甲方提供每日24小時母嬰護理服務，時間從______年______月______日起至______年______月______日止。
(2)服務時間每月為30天，無休息日。
2、服務費用：
甲方向乙方支付服務費____元（大寫__x仟元整__）。其中：合同簽訂當日，甲方向乙方支付定金__元；在正常情況下，服務費按周薪進行支付，即每工作七天由甲方向乙方支付七天服務費，第一周扣除定金__元。
3、服務內容：
(1)產婦：
c、給產婦洗衣服（不洗內褲、襪子，以防細菌感染）；
d、協助產婦進行個人衛生清潔、傷口護理及產期常見病的預防；
e、教產婦做產婦操，產婦形體恢復指導，以利于產婦的.宮頸復位；
f、產婦的室內環境指導和協助刷牙、梳頭、沐浴等；
g、做好產婦的心理指導，舒解產婦產后的焦慮、恐懼、煩躁等情況。
(2)嬰兒：
a、科學合理為嬰兒配奶、喂奶，保證嬰兒健康的營養需要；
b、為嬰兒按摩，安撫哭鬧，及時更換尿布、衣服，呵護入眠，使產婦減輕操勞，盡快恢復健康。
d、提供育兒常識及為嬰兒用品的消毒等；
e、隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。
f、培養嬰兒良好的生活習慣。
1、甲方的權利
(1)甲方有權要求乙方體檢，并提供有效的健康證明。
(2)督促甲方按本合同提供服務。
(3)當乙方不按照有關條款提供服務，甲方有權要求終止護理服務，乙方按服務天數折算退回未服務的服務費。
2、甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費；
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助；
(3)甲方應提供安全的工作環境及設施，并對護理員進行水、電、防火、防盜等安全指導和檢查。
(4)甲方應尊重護理員的勞動和人格，不能對乙方進行虐待、毆打及任何有辱人格的行為。
3、乙方的權利
(1)乙方有權按時得到工資；
(2)乙方有權拒絕甲方超出合同要求的工作安排；
(3)乙方有權保護自己人身和名譽不受侵犯，有權追求因甲方過失造成的經濟損失及法律責任。
(4)乙方有權與有侵權行為或嚴重違反合同約定的甲方解除合同，解除合同應提前7天向甲方提出。
4、乙方的義務
(2)乙方應實事求是的向甲方提供個人的詳細資料；
(3)乙方應服從甲方的管理和指導，應尊重甲方的生活習俗，工作要認真負責，要勤儉節約。在工作時，乙方需愛護甲方的財物，如因乙方的原因，給甲方造成損失的，乙方給予賠償。
(4)不得擅自外出，不帶外人去甲方住處，亦不得在合同期內找其他人員代替乙方履行本合同項下的服務。不準私自翻動甲方物品，不參與甲方家庭及鄰里糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定，發生問題責任自負。甲方有權終止合同，并按工作天數折算費用給乙方。
1、違反國家法律、法規；
2、不服從甲方合理工作安排，或對甲方家人的；
3、未經甲方同意，乙方擅自離崗；
4、被證明有偷盜行為的；
5、不具備相應的產婦嬰兒護理知識或不能勝任相應工作的；
6、身體有病，不能繼續從事月嫂工作的；
7、擅自帶外人去甲方住處的；
8、其他侵害產婦、嬰兒及甲方家人權益的行為。
1、甲方提供的個人資料信息不實；
2、甲方的工作安排違反國家法律、法規；
3、甲方以任何理由對乙方實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為；
4、甲方要求乙方與異性同住一室；
5、甲方安排乙方從事可能危害人身安全的工作；
6、其他侵害乙方合法權益的行為。
1、簽訂合同之前，乙方要持有有效證件（身份證、健康證）
2、由于乙方的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方承擔相關責任，賠償甲方損失。
3、乙方在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方自行負責。
4、服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
5、甲、乙方欲中途解除合同，需提前7天通知合同另一方，并獲得另一方的同意，甲方按服務天數折算退回未服務的服務費。
雙方因履行本合同發生爭議，應當先協商解決；協商不成的，可向人民法院提出訴訟。
甲方：________________
乙方：________________
常住地址：____________
常住地址：____________
聯系電話：____________
聯系電話：____________
日期：________________
日期：________________
月嫂雇傭合同協議書篇八
雇傭（甲方）：，身份證號：聯系電話：月嫂（乙方）：，身份證號：聯系電話：
甲方雇用乙方為母嬰護理員（月嫂），自20xx年月日至20xx年月日，服務費共計元。在本協議簽訂之日，甲方支付乙方定金元。如甲方違約不再雇用乙方，乙方不予退還該定金；如乙方不能按時給甲方提供服務，則需雙倍返還給甲方定金。
甲方：
乙方：
20xx年9月日
月嫂雇傭合同協議書篇九
乙方：____________
由于甲方有雇用母嬰護理員(簡稱月嫂)方面的需求，乙方愿意為甲方提供專業、優質、安全的“月嫂”服務。為了明確雙方權利和義務，經平等協商，特訂立如下合同，雙方共同遵守：
一、甲乙雙方約定事項
1.服務期限：
(1) __天。
(2)由于月嫂工作性質特殊，為月嫂健康和對母嬰的全面護理，甲方應保證乙方提供的月嫂每天睡眠時間滿8小時，休息天。
2.服務費用：甲方向乙方支付服務費的時間為年月日。支付年月日起至年月日止，共計元。
3.服務內容：
(1)產婦：
a.科學、合理安排產婦膳食，平衡營養，促進產后康復及乳汁分泌;
b.指導產婦實行母乳喂養、按需哺喂;
c.指導產婦進行乳房按摩與護理;指導產婦產后運動;
d.協助產婦進行個人衛生清潔;
e.舒解產婦產后焦慮、煩躁等情緒，減輕產婦操勞，盡快恢復健康;
(2)嬰兒：
a.科學、合理健康喂養嬰兒，保證嬰兒健康的營養需要;
b.安撫哭鬧嬰兒，呵護入眠等;
d.做好臍部護理，臀部護理，保持干爽，防止感染;
e.隨時對嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察。
f.培養嬰兒良好的生活習慣。
(3)其他：
洗衣(產婦及嬰兒)、煮飯、打掃衛生等日常家務。
二、甲乙雙方的權利和義務
1.甲方的權利
(1)甲方可在服務內容的工作范圍內，安排乙方月嫂工作;
(2)甲方有權要求乙方月嫂體檢，并提供有效的健康證明。
2.甲方的義務
(1)按時向乙方支付服務費;
(2)配合乙方做好月嫂工作，并提供合理的協助;
(3)為乙方月嫂提供與甲方基本相同的食宿條件。
3.乙方的權利
(1)甲方增加服務內容以外的工作，乙方有權要求增加適當的報酬;
(2)乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排。
4.乙方的義務
(1)嚴格按服務內容為甲方提供服務;
(2)在工作時，乙方月嫂需愛護甲方的財物，如因乙方月嫂的原因，給甲方造成損失的，乙方月嫂給予賠償。
三、在合同期內，乙方月嫂有下列情況之一時，甲方有權立即終止合同，并按工作天折算費用給乙方：
1.違反國家法律、法規;
2.不服從甲方合理工作安排的;
3.未經甲方同意，乙方月嫂擅自離崗;
4.被證明有偷盜行為的;
5.不能勝任相應工作的;
6.身體有病，不能繼續從事月嫂工作的。
四、在合同期內，甲方有下列情況之一時，乙方有權立即終止合同，并要求甲方按工作天折算費用：
1.甲方的工作安排違反國家法律、法規;
2.甲方以任何理由對乙方月嫂實施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。
五、其他約定：
1.由于乙方月嫂的違法行為或其他責任造成甲方損失的，由乙方月嫂承擔相關責任，賠償甲方損失。
2.乙方月嫂在服務期間(包括路途中)，由于自身或第三方原因造成自身傷害的責任由乙方月嫂自行負責。
3.服務期結束后，如甲方在母嬰護理方面有疑問向乙方咨詢時，乙方應予以解答。
六、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
________年____月____日
