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        關于雙減政策實施的問題、影響因素及對策
        關于雙減政策實施的問題、影響因素及對策
        時間:2023-07-21 16:12     小編:曹正杰a

        雙減政策可以對整個宏觀社會進行有效調控,不僅可以保障更多的家庭減少經濟負擔;而且也能幫助教育學習壓力減少。下面小編在這里為大家精心整理了關于雙減政策實施的問題、影響因素及對策,希望對同學們有所幫助,僅供參考。

        關于雙減政策實施的問題、影響因素及對策

        近年來,我國義務教育階段學生繁重的課業(yè)負擔與循序漸進的教育規(guī)律背道而馳,嚴重影響了學生的身心健康發(fā)展。20X年X月,中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了《關于進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的意見》,“雙減”政策以“減輕學生作業(yè)負擔”和“壓減學科類校外培訓”為核心內容,是保障教育公平的重大舉措,是促進學生全面發(fā)展、健康成長的正確途徑。“雙減”政策是堅守立德樹人教育初衷、辦好人民滿意教育、實現(xiàn)教育強國目標的必要舉措,繼續(xù)全面推進“雙減”政策勢在必行。當前學術界對“雙減”政策眾說紛紜,學者潘莉、丁曦在《“雙減”政策的價值取向、實踐挑戰(zhàn)與應對策略》一文中討論了“雙減”政策“減什么”“怎么減”等問題。同時,為更好推進“雙減”工作,文中對相關教育部門、社會、學校、教師、家長都提出了相應的建議。為了“雙減”政策更好落地,學者XX和XX聚焦學校課后服務和校外培訓來分析“雙減”政策,并提出了針對性的對策。在全國各地落實“雙減”政策的過程中,面臨各種困難及怎樣讓“雙減”政策更好地落實等問題,都值得深入探討。本文從探討“雙減”政策存在價值取向的誤解、實施環(huán)境的空缺、運行監(jiān)督機制的缺乏、實施與反饋的缺位等現(xiàn)實問題入手,來探究影響“雙減”政策實施的因素,提出“雙減”政策需要明確價值取向、改善實施環(huán)境、加大監(jiān)督力度、加強反饋與評估、調動“雙減”政策參與者的積極性與主動性、協(xié)調好社會各個方面的利益關系等對策,以期繼續(xù)推進“雙減”政策更好地落到實處。

        一、“雙減”政策的實施現(xiàn)狀

        中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)《關于進一步減輕義務教育階段學生作業(yè)負擔和校外培訓負擔的意見》,“雙減”政策正式出臺。關于當前教育狀況,我國教育部有關負責人曾分析,“義務教育最突出的問題之一還是中小學生負擔太重,短視化、功利性問題沒有根本解決。一方面是學生作業(yè)負擔仍然較重,作業(yè)管理不夠完善;另一方面是校外培訓仍然過熱,超前超標培訓問題尚未根本解決。”“雙減”政策立足于教育實踐,在實施過程中注重以人為本,具有全局性、操作性、針對性和指向性的特點。“雙減”政策出臺的初衷就是為解決時下的教育問題,其出發(fā)點是為民生好,為國家好,但其現(xiàn)狀卻不容樂觀。

        首先,教育管理部門。“雙減”政策是基于義務教育階段中小學生繁重的課業(yè)負擔而實施的,“雙減”政策本著“以人為本”的初心,最直接的目的在于讓教育回歸立德樹人的使命。我國在不同時期都有出臺過相應的“減負”政策,但與以往的減負相比,這次的“雙減”政策更具全局性。國家為有效推進實施“雙減”政策,采取了前所未有的舉措,無論是學校內部還是校外培訓機構都有涉及。20X年X月,我國教育部發(fā)布《“雙減”和“五項管理”督導情況》文件,其中把“雙減”督導列為20X年教育督導工作“一號工程”、建立“雙減”專項督導半月通報制度、將“雙減”工作納入省級政府履職督導評價、設立“雙減”問題專門舉報平臺、發(fā)布預警提示家長校外培訓繳費風險、組織開展實地督查。同時,對中小學生手機、睡眠、讀物、作業(yè)、體質管理也作出了規(guī)定。從“雙減”工作實際實施情況來看,地方教育管理部門陽奉陰違的行為屢見不鮮,要做好“雙減”工作需要不斷總結經驗,立足實踐,切實做好每一步,從根本上杜絕“新瓶裝舊酒”的現(xiàn)象。

        其次,學校與教師。自“雙減”政策出臺后,學校仍然有許多問題,即“唯升學率”、學生考試有增無減、教師根據(jù)成績區(qū)別對待學生等。“雙減”政策目標明確,具有高度的操作性,在作業(yè)總量時長、課后服務、規(guī)范校外培訓、校內教學等方面都提出了具體明確的要求。教育部要求全國各地各校實行5+2課后延時服務,對學校教師也提出了相應的要求。但這樣一來,就在無形中增加了教師的工作量,教師群體中消極怠工的行為便悄悄滋生。據(jù)報道,一位教師因發(fā)布關于課后延時服務的不當言論引發(fā)家長怒火,該教師也因此被開除。由此可見,“雙減”政策在學校和教師方面相關配套措施和工作還有待完善。

        最后,社會與家庭。在家庭方面,首先“雙減”政策有利于減輕家庭經濟負擔。家長為教育子女不僅要付出精力和時間,還需要大量的經費。“雙減”政策出臺后,對存在虛假宣傳的教育機構采取打壓措施,避免了家長盲目選擇培訓班。其次,減輕學生課業(yè)負擔,讓學生擁有更多活動的時間。學生輾轉于學校作業(yè)和課外培訓之間,活動時間少之又少,“雙減”政策實施后增加了學生的課后活動時間。另外,緩和親子關系。繁重的課業(yè)負擔使親子關系異化,孩子認為父母一味地要求自己寫作業(yè),導致親子關系矛盾激化。社會方面,我國人民對高質量教育的需求越來越大,但是我國的教育資源不均衡,教育公平仍有待實現(xiàn),社會辦學的培訓機構便由此產生。培訓機構的初衷是幫助學生補上在學校內教育“跟不上”的內容,但現(xiàn)在培訓機構為追逐利益并逐漸資本化,這已經嚴重威脅到國家教育體系。

        二、“雙減”政策實施中存在的問題

        (一)“雙減”政策價值取向的誤解

        自實施“雙減”政策以來,國家相關部門明令禁止校外培訓機構在假期開設課程培訓班(除了藝術類和體育類課程之外)。上有政策,下有對策。據(jù)報道,20X年X月,X省X市X名在職教師被嚴肅處理。這些在職教師在“雙減”政策實施后仍然在假期給學生補課。此類新聞頻頻爆出,其原因與誤解“雙減”政策的價值取向密切相關。部分家長認為孩子一定要參加輔導班才能取得優(yōu)異成績,把孩子的成績與輔導班直接聯(lián)系起來。同時,部分教師不遵守職業(yè)道德,在“雙減”政策實施后仍然頂風作案給學生補課。“雙減”政策減的是學生的課業(yè)負擔而不是學生的學習成績,家長對“雙減”政策的價值缺乏科學的認識,一味地把學生成績的高低與報輔導班的數(shù)量直接掛鉤,認為學生參加的輔導班越多就能學到越多。家長往往忽視了過多的輔導帶給學生的不一定是學科知識的積累和答題技巧的掌握,也可能是對學習的厭倦和力不從心。家長對學生的學習切勿急功近利,與暫時提高的學習成績相比,培養(yǎng)學生對學習的興趣和良好的習慣更為重要。此外,部分教師職業(yè)道德失守。“雙減”政策出臺后,國家嚴厲打擊違規(guī)補課行為,部分在職教師對“雙減”政策置之不理,仍然在假期進行違規(guī)補課,無視政策法規(guī)的權威性。

        在“雙減”政策實施過程中存在誤解價值取向的問題,主要是從家庭、學校和社會三個方面反映出來。首先,家庭方面,家長只通過孩子一兩次成績來判斷其在學??傮w的學習情況。對于“雙減”政策部分家長持反對意見,在他們看來孩子只有通過作業(yè)和補習才能提高學習成績,這也解釋了“雙減”政策開始實施時出現(xiàn)“罵成一片”的現(xiàn)象。其次,學校方面,學校過于注重升學率,教授超前過量的課程和布置過量的作業(yè)。“雙減”政策雖然已明確要求學校實施“減負”,但是仍然有學校對國家政策置若罔聞,奉行唯升學率。最后,社會方面,如社會企業(yè)用人不斷提高學歷門檻;評價“好孩子”用學習成績作為評判標準等。

        (二)“雙減”政策實施環(huán)境的空缺

        落實“雙減”工作需要良好的社會環(huán)境。目前,大街小巷各類培訓機構的廣告隨處可見,而且宣傳形式夸張多樣。校外培訓機構數(shù)量不計其數(shù)、質量良莠不齊、資本運作、在職教師開補習班進行違規(guī)補課等問題突出。由此可見,社會大環(huán)境不利于“雙減”工作的持續(xù)推進。這些現(xiàn)象主要是家長對子女的期望和培訓機構追逐利益所致。首先,家長望子成龍的愿望十分迫切,認為孩子不上課外輔導班就跟不上,并害怕自己的孩子輸在起跑線上。從而讓孩子過早地學習下一個階段知識,參加各種各樣的輔導班。由于家長心存顧慮,對推進“雙減”政策造成了許多困難。在“內卷”社會大背景下,家長更注重孩子的教育,想方設法買學區(qū)房、辭職陪讀只為孩子能一舉高中,金榜題名。其次,校外培訓機構為追逐利益最大化和擴大招生進行虛假宣傳。讓家長產生“別的孩子都報班,如果我孩子不報就可能跟不上”諸如此類的想法。對此,家長望子成龍的迫切想法和校外培訓追逐利益使“雙減”政策缺乏良好的實施環(huán)境,勢必會對繼續(xù)推進“雙減”政策產生不良影響。最后,社會輿論也影響著“雙減”政策的實施成效。“雙減”政策正式實施后,社會新聞和媒體推出有關于“雙減”的新聞遍地開花,“雙減”政策成為熱門話題。“雙減”政策實施后,引發(fā)了諸多社會輿論,同時也給教育培訓行業(yè)從業(yè)者和部分家長帶來了焦慮情緒。“雙減”政策落地后,隨之出現(xiàn)“內卷”“教育焦慮”等熱詞,社會輿論聚焦于“雙減”政策,并借此販賣焦慮,鼓動家長為孩子報校外輔導班。校外培訓機構在資本運作下受利益的驅使,忽視自身承擔的社會責任,以犧牲教育的公益性為代價謀取經濟利益,致使教育培訓行業(yè)亂象頻發(fā)。教育改革不能一蹴而就,需要在長期的實踐過程中不斷總結經驗,因為改革本身就是摸著石頭過河、不斷適應的過程。

        (三)“雙減”政策運行監(jiān)督機制的缺乏

        “雙減”政策出臺后雖然取得了一定的成效,但在實施過程中由于運行監(jiān)督機制有待完善,中小學違規(guī)補課、校外培訓機構違法違規(guī)收費、無證非法補課等現(xiàn)象仍然層出不窮。2022年X月,X多名教師被查,涉嫌違規(guī)補課。“雙減”政策實施后,校外培訓機構開始銷聲匿跡,一些家長便把目光看向了在職教師。在職教師比起培訓機構更了解孩子的學習。由于缺乏監(jiān)督機制,此類事件屢見不鮮。

        雖然國家大力推進“雙減”政策,打擊不法培訓機構,但“地下”教育培訓機構和在職教師以家教、住家培訓進行違規(guī)補課和培訓的現(xiàn)象仍然存在,這背后的原因是監(jiān)督的缺乏。有效遏制此類現(xiàn)象的根本方法就是建立長效的監(jiān)督機制,讓“有為的政府和有效的市場”發(fā)揮各自作用。按照“雙減”政策要求,國家為有效地繼續(xù)推進“雙減”政策在全國各地中小學實施,應建立“雙減”監(jiān)督機制,確保“雙減”工作落實落地。

        (四)“雙減”政策的實施與反饋缺位

        “雙減”政策實施后,學生是否真“減負”,“雙減”能否使教育回歸立德樹人的初心等問題都還有待證實。據(jù)報道,2022年X月迎來了“雙減”政策之后的第一個寒假,河南省教育廳要求各地教育行政部門督促每一名學生簽訂承諾書,拒絕寒假期間參加學科類培訓,堅決抵制違規(guī)培訓,如有違反,自愿納入學生個人管理檔案。此新聞一出,在網上迅速發(fā)酵,“在寒假培個訓,咋就成了人生污點?”有人評論“學生寒假參加培訓就會納入學生的個人管理檔案,此做法過于生硬,太‘一刀切'”。此次事件從側面反映出“雙減”政策實施和反饋的缺位。

        “雙減”政策的實施和反饋缺位表現(xiàn)在家長對“雙減”政策的了解程度和“雙減”政策實施以來取得的實際成效方面。“聽基層的聲音”,通過反饋來判斷“雙減”政策的實際效果和成效。其一,家長對“雙減”政策的理解程度。部分家長認為“雙減”政策不利于孩子提高成績,在學校學習之外,還應該參與校外培訓,校內校外兼顧才能使孩子真正掌握知識,提高孩子成績。其二,“雙減”政策實施的情況。“雙減”政策出臺后,相比以往學生活動時間有所增加,校外培訓機構也逐漸規(guī)范化,但是實施情況總體上還需要社會各方面再接再厲。

        三、“雙減”政策實施的影響因素

        (一)“雙減”政策自身的因素

        “雙減”政策自身方面的影響因素。首先,在“雙減”政策下,課后服務帶給學生和家長更多的便利。學校放學時間和家長工作下班時間相沖突,課后服務延長學生在校時間,讓學生在一個安全舒適的環(huán)境里完成課后作業(yè),老師針對學生疑難直接解答。課后服務既滿足了家長延時接孩子的需求,又解決了孩子課后作業(yè)的疑惑。因此,增加了教師工作時間和工作量,原本教師在結束一天的工作之后便可離校。但課后服務需教師留校指導學生,所以教師的工作時長便增加了。對教師群體的工作量和工作時間增加的問題缺乏思考,這也是“雙減”政策在實施過程中不能發(fā)揮良好作用的原因。其次,“雙減”政策實施速度過快,在實施過程中各種配套措施跟不上,未能及時在減輕學生作業(yè)負擔的同時提高教育教學質量,這違背了“雙減”政策出臺“減負提質”的初衷。

        最后,“雙減”政策推動了教育教學的革新,革新勢必會影響到現(xiàn)有的常規(guī)教學。在改革過程中高效的課堂教學扮演著重要的角色,但高效的課堂離不開每個教師和學生的共同努力??傊?ldquo;雙減”政策自身存在的因素需要在實踐過程中不斷克服才能真正發(fā)揮“提質增效”的作用。

        (二)“雙減”政策實施者的因素

        “雙減”政策實施者方面的因素主要從以下幾個方面體現(xiàn)。第一,“雙減”實施者———政府部門。政府部門是推進“雙減”政策的主導者,在推進“雙減”工作中具有絕對權威性。政府部門需要做到權責統(tǒng)一,指導政策的執(zhí)行和監(jiān)督,同時還需要做好相關的反饋工作。第二,“雙減”政策實施者———學校教師。學校在教育教學的第一線,教師是“雙減”政策執(zhí)行的第一負責人。“雙減”政策實施的情況與一線教師密切相關。教師高效的課堂教學是推進“雙減”政策的重要法寶,教師積極主動構建高效課堂,使學生在課堂上吸收更多的知識。由此避免學生帶著疑惑轉向校外培訓機構,也能及時地促進學生知識的掌握。第三,“雙減”政策實施者———家長。每位家長都希望子女出類拔萃,成績優(yōu)異,其想法難免會被校外培訓機構抓住機會,在家長面前夸大成績對孩子的影響,借機宣傳報課外輔導機構的必要性??傊龊眉议L的思想工作也是繼續(xù)推進“雙減”工作中的重要一環(huán)。第四,“雙減”政策實施者———學生。學生是“雙減”政策的對象,為學生擺脫繁重的課業(yè)負擔,“雙減”政策應運而生。學生在這場“減負”的運動中是積極的配合者,學生課業(yè)負擔減輕后才能真正地使教育回到正軌。

        (三)“雙減”政策實施環(huán)境的因素

        教育減負需要良好的實施環(huán)境才能盡其所長,營造良好實施環(huán)境十分重要。教育減負一直都在進行中,從自19X年普及義務教育以來,教育部門已經陸續(xù)下發(fā)了若干次“減負令”。然而想象中的減負效果并沒有看到,學生依舊負擔沉重,反而出現(xiàn)了一個尷尬的局面,即“校內減下去,校外增上去”。在我國這個大環(huán)境下,對“好孩子”的評價標準就是學習成績、重點中學、重點大學等,這是整個社會固有的方式。家長希望子女出人頭地,學校緊抓升學率,社會對高學歷人才的要求,讓孩子“累倒在學習之中”。一個孩子從幼兒園到小學到中學再到大學,一直“被壓在繁重的學習中”,“雙減”政策要做的就是把“壓在學習之中”的孩子解救出來。繁重的課業(yè)負擔讓讀書不再是一件快樂的事情。相關調查數(shù)據(jù)顯示,在我國中小學生當中有高達24%左右的學生在某種程度上有情緒和心理的問題。抑郁癥也正在成為學校標準體檢的一項規(guī)定項目。“雙減”政策的目的是給學生減負,減輕家長的焦慮,促進教育發(fā)展和教育公平,要讓“雙減”發(fā)揮其作用需要全社會營造良好的實施環(huán)境。

        (四)“雙減”政策牽扯到社會各個方面的利益關系

        “雙減”政策主要是為解決“怎樣培養(yǎng)人、培養(yǎng)什么樣的人、為誰培養(yǎng)人”的問題,其目的在于讓學生德、智、體、美、勞全面發(fā)展,減輕學生的課業(yè)負擔,激發(fā)潛能。但“雙減”政策出臺后“幾家歡喜幾家愁”,有拍手叫好的,有置身事外的,也有更加焦慮茫然的。“雙減”政策牽扯到社會各方面的利益,這也是影響“雙減”政策實施效果的重要因素。首先,家長和學生是“雙減”政策最直接的對象,“雙減”政策實施以后減輕了家庭經濟負擔,在保證子女教育質量的前提下極大地降低了教育成本。其次,培訓機構也是“雙減”政策最主要的對象,在“雙減”政策實施后,一些違規(guī)的校外培訓機構被取締,對學科培訓機構也有相應的措施。校外機構之間惡性競爭嚴重破壞學校教育體系,違背教育規(guī)律,“雙減”政策是解決此問題的關鍵之舉。最后,學校方面,從提高校內課堂教學質量入手,讓學生在課堂中掌握所學知識。同時,通過課后服務進行查缺補漏,使學生在學校完成學習任務。這樣學生才有更多的時間去思考人生,去創(chuàng)造未來??傊瑖彝七M“雙減”政策的有效實施,協(xié)調各方面的利益關系是十分重要的因素之一。

        四、繼續(xù)推進“雙減”政策實施的對策思考

        (一)明確“雙減”政策的價值所在

        習近平總書記在全國教育大會上強調,“要堅決克服唯分數(shù)、唯升學、唯文憑、唯論文、唯帽子的頑瘴痼疾,從根本上解決教育評價指揮棒問題。”

        教育是培養(yǎng)具有個性的人,而非整齊劃一的個體。

        首先,社會對人才的需求是多元化的,不能把高學歷作為唯一的標準,要打破這種固有的思維模式,使教育回歸立德樹人的初衷。其次,家長不能把考試成績作為評價孩子的唯一標準,對孩子的評價應采取綜合的方式,轉變家長傳統(tǒng)的思想觀念也是“雙減”政策的任務之一。最后,學校是實施“雙減”政策的主陣地,要促進教育公平,合理分配教育資源,轉變“唯升學”的傳統(tǒng)價值取向。同時,學校應采取綜合的育人方案,而不是以考試為指揮棒,要摒棄以升學為準的“一刀切”育人模式。對此,“雙減”政策實施應注重轉變傳統(tǒng)的教育評價方式,從根本上轉變單一評價方式,解決價值取向問題,做到“標本兼治”,真正促進學生個性化發(fā)展,促進教育發(fā)展。

        (二)改善“雙減”政策實施的環(huán)境

        “雙減”政策落地,改善實施環(huán)境刻不容緩。從家校共育入手,學校與家庭達成共同培養(yǎng)學生的共識,為繼續(xù)推進“雙減”政策需要營造良好的大環(huán)境。

        首先,在家庭方面。家長要主動進行家校溝通,全面了解孩子,及時分享孩子的快樂、紓解孩子成長的煩惱。另外,家長抽時間多陪伴孩子,一起體驗各種活動,塑造孩子正確的價值觀、人生觀和世界觀。家長摒棄以成績?yōu)闃藴实脑u價模式,如果孩子在學習中確實存在不足,可以從培養(yǎng)興趣愛好入手,培養(yǎng)孩子自主學習習慣和高尚的人格品質。其次,學校通過高效的課堂,結合線上線下資源合理安排學習,教師根據(jù)每個學生的學習情況布置個性化作業(yè),給予不同的指導和鼓勵。最后,社會方面,轉變職業(yè)要求“唯文憑”的傳統(tǒng)模式,主張以能力為重。另外,還需要對校外培訓機構加大監(jiān)督力度,采取全民監(jiān)督,讓學生實現(xiàn)真正減負。

        (三)加大“雙減”政策的監(jiān)督力度

        “雙減”政策的實施應建立強有力的監(jiān)督機制,進一步加大對校外違規(guī)培訓和變相違規(guī)開展學科類的培訓行為及在職教師有償補課行為的監(jiān)管力度。為更好地推進“雙減”工作,可以從以下三個方面入手。

        第一,市政相關部門建立專門監(jiān)督“雙減”工作的組織機構,以此協(xié)助教育部門加強對“雙減”工作的監(jiān)督,繼續(xù)推動“雙減”工作任務落實。為方便監(jiān)督工作的開展,有關部門應公示群眾舉報電話和電子郵箱,讓人民群眾擁有多種途徑參與“雙減”政策的監(jiān)督。

        第二,招募志愿者參與監(jiān)督“雙減”工作。面向全社會選聘志愿者,動員全社會參與監(jiān)督“雙減”工作,鼓勵志愿者對“家政服務”“住家教師”“眾籌私教”等變相的違規(guī)操作進行檢舉。相關部門為志愿者工作的有效開展,可以出臺相應的志愿服務指南和政策,保護志愿者的人身和財產安全。

        第三,加強網絡監(jiān)管,打擊違規(guī)網絡教育培訓機構。隨著互聯(lián)網的發(fā)展,線上教育隨之發(fā)展起來,一些教師往往利用網絡直播軟件通過直播和錄播等形式開展學科類培訓。對此,要加大對網絡治理的監(jiān)管力度,嚴厲打擊網絡授課等違規(guī)操作。

        (四)加強“雙減”政策的反饋與評估

        “雙減”政策關系到我國教育的未來,“雙減”工作好不好、行不行、怎么樣等問題,都需要給出答案。“雙減”政策是減輕學生負擔,而不是降低學生的成績,“雙減”政策計劃在一年之內要有效減輕學生的作業(yè)負擔和校外培訓負擔以及家庭支出和家長相應的精力負擔,在三年之內大見成效,人民群眾對教育的滿意度要明顯提升。對“雙減”政策取得的效果以及“雙減”工作實施的效率進行反饋和評價,可以從學校、校外培訓機構兩個方面來展開評估。

        首先,降低學校課業(yè)負擔。第一,看學生的作業(yè)量,嚴格執(zhí)行“雙減”政策的規(guī)定。“小學一二年級不再布置書面作業(yè),三至六年級作業(yè)量不能超過X分鐘,初中的作業(yè)量不能X分鐘。”第二,通過從課后服務的質量和時間來評估“雙減”政策的實施情況。

        其次,通過整頓校外培訓機構的效果來評估“雙減”政策的實施情況。通過比較“雙減”前后校外培訓機構的數(shù)量和收費標準及培訓內容來評估“雙減”政策的有效性。

        (五)調動“雙減”政策參與者的積極性與主動性

        教師作為“雙減”政策的主要參與者,在“雙減”政策實施后,學生作業(yè)量減少,隨著“雙減”政策課后服務時間延長,質量也得到了提高,但這也在無形中加重了教師的負擔。我國義務教育階段采用的是班級授課制,教師“一對多”的工作量很大,除了做好教學工作,還有班級管理工作等。“雙減”政策實施后,學校增加了素質教育課程和課后托管服務,教師的工作量更大了,在工作積極性方面勢必會有所挫傷??傊?,調動“雙減”工作參與者的積極性和主動性是繼續(xù)推進“雙減”工作的主要保障。

        首先,教育部門可以采取給教師發(fā)放津貼、輪班輪崗、招募志愿者等方式來調動教師投入“雙減”工作的積極性。同時,學校可以組織教師加強學習“雙減”政策相關理論和政策知識,提升教師的理論水平,提供“雙減”工作進修的機會,增加相關的崗位,鼓勵教師將理論和實踐相結合,提高教師參與“雙減”工作的主動性。

        其次,讓家長理解“雙減”政策的益處。學校要做好家長工作,為家長解讀并分析“雙減”工作的相關內容,動員家長積極主動配合學校展開“雙減”工作。

        (六)協(xié)調好社會各個方面的利益關系

        “雙減”是一項系統(tǒng)性工程,涉及各個利益共同體,需要政府、學校、校外機構、教師、家長、學生等通力合作才能完成。首先,政府需要緊跟“雙減”工作具體實施的情況,以便及時調整政策方針,把握主導方向。其次,學校是“雙減”政策的主戰(zhàn)場,學校教育堅持把握教育規(guī)律,堅守教育初衷。同時,學校教師自覺遵守“雙減”政策的相關規(guī)定,不給學生布置過多的作業(yè),做到及時解答學生的疑難,讓學生在學校“學得好”。另外,校外培訓機構自覺接受相關部門的檢查,杜絕違規(guī)補課及變相違規(guī)補課等不法行為。最后,學生需不斷提高自主學習的積極性,“雙減”政策減的是學生的負擔而不是學生對學習的熱情??傊?,“雙減”工作需要政府、學校、校外機構、教師、家長、學生等主體始終把工作重心放在減輕學生的學業(yè)負擔上,協(xié)調好各方面的利益關系,實現(xiàn)家校社協(xié)同育人的目標。

        綜上所述,繼續(xù)推進“雙減”工作任重道遠,每一次改革都需要在實踐中反復驗證,不斷總結經驗。要切實解決“雙減”政策存在的誤解價值取向、實施環(huán)境的空缺、運行監(jiān)督機制的缺乏、實施與反饋缺位等問題,就要從影響“雙減”政策實施的因素入手,針對不同的影響因素提出不同的解決策略。讓“雙減”工作落到實處,需要明確價值取向、改善實施的環(huán)境、加大監(jiān)督力度、加強反饋與評估、調動“雙減”政策參與者的積極性與主動性、協(xié)調好社會各個方面的利益關系,如此才能扎實推進“雙減”工作。

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