答 案

ABD
解 析

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第六條，事業(yè)單位根據(jù)職責(zé)任務(wù)和工作需要，按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置崗位。崗位應(yīng)當(dāng)具有明確的名稱、職責(zé)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和任職條件。因此，選擇ABD選項(xiàng)。

拓展C項(xiàng)：為混淆項(xiàng)，排除。

擴(kuò)展知識(shí)

第二章 崗位設(shè)置

第五條

國家建立事業(yè)單位崗位管理制度，明確崗位類別和等級(jí)。

第六條

事業(yè)單位根據(jù)職責(zé)任務(wù)和工作需要，按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置崗位。崗位應(yīng)當(dāng)具有明確的名稱、職責(zé)任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和任職條件。

第七條

事業(yè)單位擬訂崗位設(shè)置方案，應(yīng)當(dāng)報(bào)人事綜合管理部門備案。